Referent der Geschäftsführung / Nachwuchsführungskraft (m/w/d)

In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung zusammen und übernehmen eigenverantwortlich vielseitige Aufgaben mit strategischem und operativem Fokus:

• Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft, bei strategischen Fragestellungen und in Entscheidungsprozessen
• Vorbereitung von Präsentationen, Analysen, Entscheidungsvorlagen und internen Reports
• Eigenständige Leitung oder Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten
• Übernahme von Sonderaufgaben mit hoher Relevanz für die Unternehmensentwicklung
• Schnittstellenmanagement zwischen Geschäftsführung, Spartenleitungen und externen Partnern
• Perspektivische Übernahme von Führungsverantwortung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Erste Berufserfahrung (z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder erste Festanstellung) von Vorteil
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Eigeninitiative
• Hohes Maß an Auffassungsgabe sowie ein hohes Zahlenverständnis und ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
• Hohes Maß an Loyalität, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Stakeholdern
• Unternehmerisches Denken, großer Gestaltungs- und Veränderungswille sowie hohe Reisebereitschaft runden das Profil ab
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint), SAP-Kenntnisse von Vorteil

• Eine herausfordernde und vielseitige Aufgabe mit der Chance zur umfassenden Einbringung Ihrer Fähigkeiten in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Tradition
• Eine spannende und verantwortungsvolle Rolle mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einem wachsenden Unternehmen
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld, geprägt durch flache Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und eine kollegiale Zusammenarbeit zwischen allen Bereichen unseres Unternehmens
• Eine zielgerichtete und umfassende Einarbeitung ist für uns selbstverständlich
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
• Eine attraktive Vergütung, die Ihre Leistungen honoriert
• Retirement Pension Plan
• Fahrradleasing
• Klimatisierte Büroräume, eine hochwertige IT Ausstattung (Handy, Laptop etc.) sowie eine Kantine mit abwechslungsreichem Angebot ist für uns selbstverständlich
• Ihr zukünftiger Arbeitsplatz ist verkehrsgünstig gelegen und bietet kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände